｢どんな会社でありたいか」

答えは “経営者一人ひとり” 異なることでしょう。

それは会社を選ぶ側の “従業員一人ひとり” も同じです。

経営者が「どんな会社でありたいか」の方針を

明確でわかりやすい理念として提示できれば、

これに共感する人が集い、一人ひとりが理念に沿って自ら考え

行動できるようになって、日々生き生きと働けるようになります。

そして全員が一丸となって同じ理想に向かえる会社に変われるのです。

自社の理念を信じて追究していると、共感する “お客様” が次々と現れ、

“社会” や “株主” や “取引先” にも支持していただけて、

会社は存在意義を認められ、結果として売上利益も確保できて、

自ずと永続もできるのです。

当社は他のコンサルティング会社と異なり、

企業理念に「社員を大切に」や「社会に貢献」といった文言を

盛り込むべきだと勧めたりも、押し付けたりもしません。

経営者それぞれが心から「どんな会社でありたいか」の答えが

すべてであり、本音でそう思っていなければ従業員にも伝わりますし、

思いも続かないからです。

当社は “経営者一人ひとり” の心からの思いを引き出して、

わかりやすい言葉にして、

全社で共有して経営に生かしていくためのお手伝いをします。

 働く側もその方が自分にぴったりの会社を選べることでしょう。

理念経営、理念採用のコンサルティングから研修実施、講演など

ニーズとご予算に合わせて幅広くご支援できます。 

お気軽にご相談ください。

【ご支援メニュー】

■理念経営コンサルティング

　… 理念の明確化・言語化／理念の共有浸透、誰もが幸せになり永続する会社作り

■採用・組織コンサルティング

　… 大手・人気企業に負けない採用／定着／強い組織作り

■研修の企画・実施

　… 理念／幹部・管理職・リーダー育成／採用・面接官／コミュニケーション

■講演

　※経営者向け、取引先向け、一般従業員向けなどさまざまな対象者向けに、テーマ・内容共にカスタマイズします。

●当社のご支援内容の詳細は→こちらから。お見積り費用の目安はページ内のオレンジ四角マークをクリックいただくと表示してあります。基本的には代表・武田が責任を持って直接担当させていただきますが（スケジュールはご相談）、より多くの企業様を支援させていただきたく、中堅コンサルティング会社基準のご検討いただきやすい価格とさせていただいております。

●ご支援したお客様の声は→こちらから。ご支援したお客さまからは、“トップの思いを全員で共有できた“ ”社員が自ら判断し行動するように変わった“ “社員の笑顔が増えた” といった声をたくさんいただいています。

●「理念経営」についてよくいただくご質問は、こちら のQ＆Aをご覧ください。

●ご質問、お問い合わせは→こちらまでお気軽にどうぞ。

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■弊社の講演および研修は早くからウェビナー（オンラインセミナー： Zoom／Microsoft Teams ／Google Meet／Webex／Skype／Vitero 等）にも広く対応しています。対面実施かオンライン実施かも臨機応変に対応できます。お気軽にこちらよりご相談ください。（2020/5/11） 

■当社はco-lab二子玉川のクローズに伴い、7月1日より新住所に移転しました。（2023/7/1）

　〒150-0002 東京都渋谷区渋谷1-23-21 co-lab渋谷キャスト

　※渋谷駅から徒歩約5分、宮下公園向かいのビルの1・2Ｆです。アクセス

ーー【2025】　※[講演・セミナー]は公開型の一部のみ 

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣【実践編】」』の第7回『年上の部下Fさんが指示命令を素直に受けてくれません、どう声をかけますか？』がアップされ、週間ランキングで第4位となりました。（2025/11/10）

ーー【2024】　※[講演・セミナー]は公開型の一部のみ 

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣【実践編】」』の第5回『部下のDさんがしょっちゅう会議に欠席・遅刻します、どう声をかけますか？』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2024/11/7）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣【実践編】」』の第4回『チーフのCさんから「若手が仕事をしない」とクレーム、どう声をかけますか？ 』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2024/10/10）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣【実践編】」』の第3回『異動してきたBさんが新しい取り組みを提案するも失敗、どう声をかけますか？ 』がアップされ、週間ランキングで第2位となりました。（2024/9/11）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣【実践編】」』の第2回『笑顔のない新人Aさんを飲みに誘ったらあいまいな返事、どう声をかけますか？』がアップされ、週間ランキングで第2位となりました。（2024/8/8）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にて新たなコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣【実践編】」』の第1回『世代間のコミュニケーションギャップで困っているあなたへ』がアップされ、週間ランキングで第4位となりました。（2024/7/5）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第12(最終)回『｢新たなコミュニケ―ション習慣｣で実現する幸せな未来』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2024/６/７）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第11回『リーダーの「前向き発想」で組織は強くなる』がアップされ、週間ランキングで第4位となりました。（2024/5/15）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第10回『『次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣』その3は「前向き発想」』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2024/4/11）

■[講演・セミナー] 代表・武田が5月20日（月）、第四北越銀行リサーチ＆コンサルティング株式会社様主催のライブセミナー『【経営幹部研修①】 リーダーが身に付けるべき「経営的視点」』（at新潟市）に登壇します。（2024/3/9）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第9回『あなたの常識を見直す「NGな褒め方、叱り方」』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2024/3/8）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第8回『「【どのように】褒めるか」の5つの手法とその活用テクを伝授』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2024/2/9）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第7回『「【何を】褒めるか」の5ターゲットとその活用テクを伝授』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2024/1/12）

■[講演・セミナー] 代表・武田が1月29日（月）、ビズアップ人事コンサルティング株式会社様主催の無料ZOOMセミナー『理念やパーパスの共有で社員が幸せに働ける会社を作る』に登壇します。お申し込みはこちらから（2024/1/10）

ーー【2023】　※[講演・セミナー]は公開型の一部のみ

■[出版] 代表・武田が執筆した『社長の話はなぜわかりにくいのか』（PHP研究所）がご好評をいただき、新たにディスカヴァー・トゥエンティワン様より電子書籍として復刻出版されました。amazonはこちらから。リーダーやトップをめざしている方にお薦めです。(2023/12/14)

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第6回『『次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣』その2は「ほめる」』がアップされ、週間ランキングで第5位となりました。（2023/12/13）

■[出版] 代表・武田が執筆した『新スペシャリストになろう！』（PHP研究所）がご好評をいただき、新たにディスカヴァー・トゥエンティワン様より電子書籍として復刻出版されました。amazonはこちらから。キャリア選択や転職でお悩みの方にお薦めです。(2023/11/28)

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第5回『『傾聴』するだけで相手の心は開く』がアップされ、週間ランキングで第5位となりました。（2023/11/13）

■[講演・セミナー] 代表・武田が2月7日（水）、 七十七リサーチ＆コンサルティング様主催のライブセミナー『経営者・経営幹部が身に付けるべき“組織を活性化させる”コミュニケーション習慣』（at仙台市）に登壇します。（2023/9/27）

■株式会社イノベーション様運営の「セミナー主催企業と著名人のマッチングサイト『Match UP』」からプレスリリースを発信ただきました。こちら（2023/9/26）

■[講演・セミナー] 代表・武田が10月13日（金）、 京都銀行様の『若手経営者塾』（at京都市）の第１回（年6回）に登壇します。（2023/9/21）

■株式会社IKUSA様の対談企画で、代表・武田が動画「【経営理念】ミッション・ビジョン・バリューを浸透させる方法」に登場しています（全3回）（2023/7/24）

■「企業理念､パーパスの共有浸透」の基本について、全5回計約2時間ですべて学べるWEBセミナー（動画）の視聴販売を開始しました（有料、Deliveruサイトにて）。弊社の20年間のノウハウを凝縮してあります。（2023/7/11）　「企業理念､パーパスの共有浸透」＜第1部　基本編＞

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラム新シリーズ『武田斉紀の「次世代リーダーに必須のコミュニケーション習慣」』の第1回『なぜ昭和のコミュニケーションはアップデートが必要か』がアップされ、週間ランキングで第3位となりました。（2023/7/7）

■KIYOラーニング株式会社様の運営する企業向け社員教育クラウドサービス「AirCourse（エアコース）」にて、代表・武田が講師を務める動画教材「基礎から学ぶ 勝てる採用活動」（全10コース）がリリースされました。（2023/6/29）

■[講演・セミナー] 代表・武田が7月19日（水）の 播州信用金庫様『ばんしん経営塾』（at姫路市）の経営研究会にて登壇予定です。（2023/6/13）

■[コラム] 三菱UFJビジネススクエア『SQUET』（会員限定）にてコラムシリーズ『武田斉紀の「誰もが身に付けておきたい“経営的視点”」』の第12（最終）回『“経営的視点”を身に付けて、会社も人も成長しよう』がアップされ、週間ランキングで第5位となりました。来月から始まる新シリーズもご期待ください（2023/6/12）

■KIYOラーニング株式会社様の運営する企業向け社員教育クラウドサービス「AirCourse（エアコース）」にて、代表・武田が講師を務める動画教材「はじめて学ぶ採用面接」（全6コース）がリリースされました。（2023/5/31）

■[講演・セミナー] 代表・武田が7月21日（金）の 伊予銀行様『IRC幹部社員セミナー』（at松山市）の第１回に今年も登壇予定です。（2023/4/26）

■[講演・セミナー] 代表・武田が7月5日（水）の群馬銀行様『 ぐんぎん経営塾』（at高崎市）の第１回に今年も登壇予定です。（2023/4/26）

■[講演・セミナー] 代表・武田が4月21日（金）の 阿波銀行様『あわぎん経営塾』（at徳島市）第１回に今年も登壇予定です。（2023/3/7）

ーー Pick Up【2022】　※[講演・セミナー]は公開型の一部のみ

■[講演・セミナー] 代表・武田が2023年2月7日(火)、板橋優法会様主催の経営セミナーに登壇予定です。（2022/12/26）

■[講演・セミナー] 代表・武田が10月12日（水）に開催の Carely Sustainable Expo2022 カンファレンスにて登壇予定です。テーマ：理念の共有で“自ら考える”社員を作る（2022/8/23）

■[講演・セミナー] 代表・武田が9月27日（火）の 公益社団法人 栃木法人会様 主催の経営セミナー（at栃木市）に登壇予定です。テーマ：リーダーが身に付けるべき「経営的視点」（2022/8/23）

■[講演・セミナー] 代表・武田が七十七銀行グループ・七十七リサーチ&コンサルティング株式会社様主催のセミナーにて「リーダーが身に付けるべき「経営的視点」」をテーマに登壇します。開催予定：2022年6月17日（金）会場：TKPガーデンシティ PREMIUM仙台西口 ※詳細（2022/4/21） 

ーー Pick Up【2021】　※[講演・セミナー]は公開型の一部のみ

 ■[講演・セミナー] 代表・武田が兼任講師を務める学校法人産業能率大学 総合研究所様主催の公開セミナー『採用面接の精度を上げるための「発問力」を向上させる　採用面接官スキルトレーニング』に登壇予定です。東京：2022年2月8日（火）（2021/10/1）

■[講演・セミナー] 代表・武田が伊予銀行様『IRC幹部社員セミナー』全5回の第１回にて「『経営的視点』を学ぶ」をテーマに登壇予定がコロナ過により当初予定から本年10月へ延期となりまん延収束が見通せない中で再延期となっていましたが、2022年7月15日（金）にて実施となりました。（2021/9/16）

■[講演・セミナー] 代表・武田が株式会社ちばぎん総合研究所様主催のセミナーにて「リーダーが絶対に身に付けるべき「経営的視点」」をテーマに登壇予定です。開催予定：2021年9月3日（金）（2021/8/10）  

ーー Pick Up【2020】　※[講演・セミナー]は公開型の一部のみ

 ■[講演・セミナー] 今年も三菱UFJリサーチ＆コンサルティング株式会社様主催のMUFGビジネスセミナー『大手に勝てる！採用戦術のポイント』に登壇します。会員および一般申し込みがございます。中堅・中小企業が採用で大手に勝てるノウハウはもちろん、中小ならではの母集団形成やオンライン面接のスキルとノウハウ、早期退職者を減らすポイントなどを新卒・中途採用を含めて1日コースで伝授致します。東京会場10月23日(金)はこちら（2020/9/24）

■有名人・著名人のキャスティングも手掛ける 株式会社SOME様のサイト『キャスリンク』に講師登録いただきました。こちら（2020/8/24） 

■講演会講師派遣サイト『Speakers.jp』にて代表・武田を掲載いただきました。こちら（2020/4/27） 

ーー Pick Up【2019】　※[講演・セミナー]は公開型の一部のみ

 ■代表・武田がブレーン様のインターネット・セミナーに登録されています。『事業承継をスムーズに行うための　思いや理念の浸透と承継のステップ』。こちら（第1回）の画面の上にある「サンプル視聴」をクリックすれば会員登録なしで試聴できますのでご覧ください。第2～4回にもサンプル視聴があります。（2019/12/24）

■[講演・セミナー] 代表・武田が兼任講師を務める学校法人産業能率大学 総合研究所様主催の公開セミナー『通年採用による長期化や売り手市場も怖くない！　大手に勝てる採用戦術～中堅・中小企業向け』　に登壇しました。東京：2019年12月6日（金）（2019/12/6）

■[コラム] 代表・武田斉紀がかつて日経ビジネスで執筆した記事が「もう一度読みたい」シリーズで復刻されました。会員登録なしで読めます。（2019/7/25）

　・子どもに「大人はなぜ働くの？」と聞かれたら

　・あなたの会社では、部長が課長の、課長がメンバーの仕事をしていませんか？

　　（復刻ながらデイリーアクセスランキングで４位）

■[出版] 代表・武田斉紀の新刊『成功し続けている社長が守っている7つの約束』（明日香出版社刊）、4/11（木）より発売中です。経営者、とりわけ中小企業の経営者に向けた一冊です。ぜひご一読ください。（2019/5/15）

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